infoPleven Актуални новини от политика, икономика, култура, спорт, образование, здравеопазване от Плевен и регион Плевен
Вицепрезидентът на КНСБ, Тодор Капитанов, сподели пред медиите в Плевен, че при изготвянето на новия държавен бюджет синдикатът ще настоява за увеличение на заплатите с най-малко 10%, а за работещите на терен – минимум 15%. Според предварителната информация, бюджетът ще бъде сложен, а след излизането на първоначалната му версия ще се изясни къде може да се създаде социално напрежение и дали ще последват протести. Капитанов припомни за протестите през тази година, включително и тези в обществените медии. Новината е съобщена от Българската Телеграфна Агенция (БТА).
Вицепрезидентът беше в Плевен във връзка с кампанията на КНСБ относно влизането на България в еврозоната, под мотото „За по-високо заплащане“. Според синдиката, кампанията е наложителна два месеца преди приемането на еврото, тъй като дискусиите са доминирани от политиците, а не от експертите – което е довело до напрежение сред гражданите.
По време на срещите си в Плевен, включително с ръководството на „Метекно България” ЕАД и представители на Община Плевен, Капитанов обсъди теми като работните заплати, пенсиите и спестяванията на гражданите. Синдикатът предупреди, че никой не трябва да подписва нов договор във връзка с еврозоната и че изискванията за това от страна на работодатели са злонамерени. Откроено беше и предупреждението за измами, като представители на синдиката разясниха, че вече има случаи на хора, които се представят за служители на Националния осигурителен институт и банки, с цел измама.
КНСБ подписа две споразумения – едното с прокуратурата за съвместни проверки при нарушения на трудовото законодателство, а другото с Главна инспекция по труда, гарантиращо приоритет в подаването на сигнали.
Пред журналисти, Капитанов коментира и повишаването на цените. Синдикатът наблюдава 600 обекта и 21 стоки и услуги в цялата страна и вече е сигнализирал институциите за някои ценови аномалии, включително при сиренето и млечните продукти.
